英德为企业用工搭建招聘平台

    英德市一外资企业因企业生产线扩充，急需招一批员工，招工牌在厂门口摆了多日仍无人问津。近日通过该市组织的“用工现场招聘会”下乡巡回现场招工，很快就招到了200多名农村青年工，解决了招工难问题。

    随着经济的快速发展，英德与珠三角一些地方一样，企业招用工问题日益突出。今年4月，英德职业介绍服务中心调研摸底发现，全市企业缺口1.7万余人，其中女工缺1.2万人，男工缺0.5万人。其中缺口最大的月亮(英德)贺卡有限公司和三耀(英德)有限公司，分别急需2000名、9000名工人，占全市企业缺口65％。农村就业信息渠道闭塞是阻碍企业招工的重要因素。因此，该市劳动部门转变了工作方法，改变过去那种在城区定点现场招工转变为走出去招工，从今年5月12日至6月中旬，开辟企业招聘服务直通车，利用乡镇墟日下乡巡回组织举办100场“用工现场招聘会”活动，将招聘信息直接送到农民手中，为企业用工搭建招聘平台。招聘会由当地或周边镇的主要企业唱主角，每场平均提供就业岗位2000个，已有逾千名城乡富余劳动力报名应聘，初步缓解了企业“招工难”问题。