招聘会未开入围人选已产生 广州人才市场出现“预约招聘”
据悉,所谓的预约招聘就是招聘会开始前,用人单位和求职者都要提前申请,符合相关条件后方能被批准进入招聘会,而供需双方的信息也会提前被招聘会组织方向各方反馈,从而大大提高招聘的成功率,这种招聘会是一种更加高端的专业服务,有点类似猎头公司举行的选秀大会。
据介绍,本次招聘会与会单位将不超过50家,提供职位在500个左右,涉及电子、化工、汽车、房地产、灯饰、服装等行业,其中招聘职位技术类人才占据3/5,高管级人才占到1/5以上。目前共接受预约报名人才2600余人,其中约有72.5%的人通过初次筛选获参会资格。