岗前培训： 完成全年培训10万人任务
员工只需花少部分的钱或者不用花钱就可以接受培训，学到一技之长，备受新莞人爱戴。东莞市劳动局相关负责人表示，目前各镇区的岗前培训仍在进行。
该负责人介绍，对于部分文化水平较低、不了解工作程序的新莞人进行岗前培训，对企业、对个人都是一项非常好的措施。但是，接受岗前培训需要员工持有劳动合同书，对于一年一签的劳动合同来说，企业就担负了人员、资金付之东流的压力。鉴于此，相关部门或将作出调整。
技能提升： 长安988人获职业技能鉴定
据统计，自今年4月份至8月31日，东莞市已有10457名新莞人正在接受或已经完成技能提升培训，3641人获得了职业技能鉴定。其中长安镇共计988人接受了培训并拿到了职业技能鉴定证书，目前仍有7人正在培训中；大朗镇有873人已经接受了培训拿到了职业技能鉴定证书，正在培训的有32人。
据了解，岗前的培训时间为一个星期，主要进行有关法律、交通安全知识、安全生产知识、职业道德、就业指导、女工保护等方面的普及培训。而参加中级工、高级工职业技能培训的时间要更长。
东莞市劳动局相关负责人介绍，由于培训补贴方案还没有定下来，目前的企业员工培训一般由企业先垫钱，对于高达千元的一些工种培训费来说，企业参与的积极性并不是很高。
他表示，新莞人培训补贴方案确定之后，符合条件的企业员工参加培训，由政府负担一定的费用。
职业鉴定： 五成为东莞自主开发项目
据了解，在获得职业技能鉴定的3641人中，超过50%的人获得的是制鞋针车、制鞋排版、制鞋高周波、制鞋裁断、磁头外观检查5项专项职业能力鉴定，而这5项专项职业能力鉴定皆由东莞自主开发并通过国家劳动和社会保障部的审批。
目前，这5项专项职业已经通过专家考核审定，并正式获得国家的认可，开始了一年的试行期。
该负责人表示，东莞市劳动部门还计划开发注塑、冲压、毛织等3项专项职业能力项目，目前正在审批过程中。另外，为了方便更多新莞人加入培训工程，此前公示的《新莞人职业介绍和职业培训补助资金管理暂行办法（征求意见稿）》将作出部分调整后正式出台。