李汝求充分肯定了惠州市农村劳动力技能培训转移就业工作。他指出，各级各部门要从建设惠民之州的高度，充分认识当前做好劳动力培训转移工作的重要性和紧迫性。抓好培训转移就业工作，既是惠州市加快产业升级转移，提升竞争力的必然要求，也是促进惠州市区域协调发展、建设惠民之州的迫切需要。当前，惠州市已进入快速发展的“黄金期”，正全力以赴推进“双转移”战略。大力加强农村劳动力技能培训转移，将为惠州市产业升级提供人力资源支撑；将大幅度提高农民收入，带动欠发达区域加快发展，促进城乡和区域协调发展；将进一步优化人力资源配置，提高人均发展水平。
李汝求要求，要围绕“双转移”目标，全力推进农村劳动力技能培训转移工作迈出坚实步伐。今年是市委、市政府推进“双转移”战略的第一年，开好头、起好步，对实现“双转移”目标，确保“双转移”取得明显成效至关重要。各地各部门要认真抓好四个方面工作：一是完善培训就业的服务体系。二是推动劳动力转移的四个结合，即培训与转移就业相结合、培训与建立长效机制相结合、培训与建立完善培训体系相结合、培训与创新服务方式相结合。三是抓好智力扶贫“重点工程”、一户一技能计划和县级智力扶贫工程。四是调动农民培育新的择业理念。
李汝求强调，要加强组织领导，确保农村劳动力技能培训转移各项工作取得实效。一要加强组织领导，落实工作责任。各地各部门要结合实际制订实施计划，确定各阶段的目标、任务和工作进度，层层建立工作责任制，明确工作职责，细化政策措施。二要相互密切配合，形成推进合力。三要加强宣传发动，营造良好氛围。
据了解，惠州市劳动力转移就业和技能培训总的目标任务和思路是：力争到2012年，人力资源得到充分开发，劳动力素质整体提升，就业结构整体优化，本市劳动力就业比重提高，农村劳动力在城镇就业以及向二、三产业转移成效显著。新增转移本市农村劳动力15万人，组织技能等级培训9万人，全社会非农就业比重达到80％。今年的目标任务是：转移农村劳动力3万人，组织技能等级培训1.8万人，非农就业比重达73％。