采访对象：
广西驻粤劳务办事处（广州工作站）副主任谭瑞霖
广西驻粤劳务办事处东莞工作站负责人覃嗣芬
广西驻粤劳务办事处惠州工作站负责人李光宁
技术工最缺乏
记者：请介绍一下自去年国际金融危机爆发后，当前珠三角各城市的企业用工情况。
谭瑞霖：自去年国际金融危机爆发后，广东的部分中小企业特别是一些劳动密集型企业，开始出现订单下降的趋势，信用度问题凸显。据后来中央及相关部委的统计显示，至2008年底，整个珠三角地区约3万家中小企业暂时停产关闭、放大假，其中以东莞等地尤为突出。这些企业的用工人数在200人至8000人不等，当时估计共造成全国约800万民工返乡。不过，整个广东在册登记的中小企业共有100.3万家。春节前，自治区劳动与社会保障厅组织相关人员前往广东调查，发现广东方面的企业仍有用工缺口。以佛山为例，今年当地新登记的企业比年前关闭的企业还要多。
李光宁：国际金融危机对东莞影响较大，但对中山、珠海、惠州等地的就业情况影响不大，当地平时的用人缺口就很大，现在也缺。目前用人单位急用人，在我回广西之际，仍有不少企业联系我招人。
记者：目前各城市的用工缺口如何？主要集中在什么方面？
谭瑞霖：广州去年上半年的工人缺口有30余万，去年8月份以前当地很多企业催着我们要人，不过8月份以后，由于金融危机的影响，他们不再催喊要人。相比之下，今年广州的用工有一定的缩水，但还是有缺口的，目前广东最缺乏的是技术工，如电子业、机械加工、汽车制造和维修业等，而普通工人基本不缺。据当地媒体报道，未来几年内，广州需要20万汽车维修人员。
谭嗣芬：去年东莞用工缺口在30万左右，但今年第一季度与去年同期相比已大幅减少，很多企业的减幅在50%以上。东莞今年的用工缺口还不清楚。
李光宁：惠州去年上半年缺人达20多万，今年仍有10万人的用工缺口，由于惠州的高科技企业较多，从技术性人才到普通工人等各类工人都缺。电子、机电、服务、制衣等行业用人缺口大；制鞋、会计、文员以及中层管理以上的人员裁员较多，但普工则一直缺乏。只要农民工愿意，就业不成问题。
不愿外出有因
记者：今年已在广西举行了几场农民工招聘会，效果如何？与去年相比有何变化？
谭瑞霖：我们的驻粤劳务机构今年从广东各城市带来了37家企业共5000余个岗位，这些岗位的工资标准都超过1200元/月。
今年元月以来，我们兵分两路，在广西多地已开展或将开展多场招聘会。从已在邕宁、灵山及贵港等地开展的农民工招聘会来看，效果并不是很理想，目前愿意外出打工的在册登记民工只有250人。
李光宁：与去年相比的确少多了，记得去年这时招聘到去惠州的民工是一车接着一车地送。
记者：一些民工不愿意去广东一带打工的原因是什么？
谭瑞霖：一方面，在国际金融危机的影响下，不少沿海企业搬到内地，推动了内地的经济发展，加上内地企业用人也在增加，家乡的就业机会增多，而且内地的工资与沿海差距缩小了。另外，国家对农村和农民的政策不断传出利好，农民生活条件改善，有的人在农村干活的收入与外出打工收入的差距已不大。
李光宁：由于广东不少企业进行了结构性生产调整，对工人的技能、素质要求越来越高，多数返乡的民工由于自身的素质等问题，很难适应新的变化。
覃嗣芬：内地类似企业发展，对工人的需求增多，去年在湖北等省就出现了向广东挖工的现象。目前钦州、防城港等地一些企业已经跟我们打了招呼，叫我们招工。
进厂要签合同
记者：作为驻站劳动服务部门，对去广东务工的广西工人有什么建议？
覃嗣芬：务工者一定要进正规的工厂企业，进厂前先了解企业是否有经营执照。广西人老乡情结很浓，近年来，发生了多起老乡带老乡进“黑工厂”的事件。进入这些黑工厂打工，一旦发生劳资、工伤纠纷，很难处理。发生纠纷后，应及时向当地劳动部门及广西驻粤劳务机构反映，以求尽快解决问题。我们在此提醒大家，进入工厂一定要签订劳动合同。