广州花都启动人事人才服务“五走进”系列活动
启动仪式结束后，区人事局在东风日产乘用车公司举行了人事人才服务“走进企业，服务经济”活动，现场开展人事人才政策咨询，介绍人才引进、人才培训、人事代理、人事调配、人才入户、博士后工作、职称评定等法律法规和政策；现场办理人才入户和人才绿卡的申报、审批；介绍人才市场服务业务内容，现场发布人才供给信息；收集企业需求职位信息、企业各类人才申报职称等资料；互动交流人事人才工作情况，征求企业对人事部门的意见建议。服务活动现场气氛热烈，人事局各职能科室人员耐心细致地解答公司员工提出的各种问题，员工们满意地说：“一些我们平时感到难以解决、不知道找谁询问的问题都得到了较好的解答。”
近几年，花都区人事部门创新政策，健全机制，完善制度，优化环境，强化服务，拓展模式，创造性地开展人事人才工作，建立了海豚俱乐部、博士后工作站、省级人才市场和农村实用人才培训基地，规划建设花都人才一条街，大力推进具有花都特色的人事人才服务平台建设，提升了人事人才服务水平。这次花都区人事局开展“手拉手，心连心”人事人才服务“五走进”系列活动，是人事人才工作紧跟时代步伐、贴近社会现实、服务各类人才的又一个创新之举。区委常委、常务副区长骆秋强表示，区人事局联合区内十多家单位举办“手拉手、心连心”人事人才服务“五走进”系列活动，急人民群众之所急，想人民群众之所想，办人民群众之所需，是人事部门心系基层，与人民群众“手拉手、心连心”的具体体现，在全区党政机关中带了一个好头。广州市人事局副局长陈东民说，开展人事人才服务“五走进”系列活动，将党和政府的惠民政策落实到基层和各类人才，是人事部门转变政府职能，改进机关作风，提高服务水平的有效途径。
据了解，“五走进”活动在今后3个月内将相继走进广州国光电器有限公司、武警８７３０部队、华南理工大学广州汽车学院、新华街道办事处、花山镇政府和赤坭园艺农村实用人才培训基地等单位，送政策、就业岗位上门，为企业员工、军转干部、大学生、农民提供方便快捷的人事人才服务。本报广州讯 （记者 丁向阳）