智通中山人才网：应聘注意八优八忌
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- 俗话说：知己知彼百战不殆。了解应聘单位对人才的要求，并在求职过程中注意，也会有助求职成功。中山人才网提醒各位求职朋友：应聘请注意以下八优八忌：
一般来说，单位重视应聘者八个方面的优点：
1.应聘者的个人品格；
2.应聘者的领导潜能；
3.应聘者参加应聘的动机；
4.应聘者的个人事业目标；
5.应聘者的成熟程度及其过去的经历；
6.应聘者的应对能力、机智、紧急反应力；
7.应聘者的推理能力、分析能力和判断能力；
8.应聘者的学业成绩及其就读学校的声望。
用人单位不希望应聘者有八方面的缺点：
1.应聘者仪容不整、衣着不佳、态度不良
2.应聘者缺乏自我表达的能力；
3.应聘者在听取招聘人员谈话时，不能掌握重点；
4.应聘者不懂得普通礼节，举止粗鲁；
5.应聘者表现得没有自信、没有兴趣、没有热忱；
6.应聘者说话过于自负，信口开河，目中无人；
7.应聘者推销自身时显得太过火；
8.应聘者有意躲避、欺瞒，态度不诚实,说话拖泥带水。
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