流向多家知名顺德企业，理工科类岗位需求多
顺德年引300研究生
摘要：目前顺德高层次人才只有4%，计划每年引进300名研究生。昨天，顺德人力资源和保障局在顺德研交会透露，为了加快顺德城市化进程，将加大力度引进高层次人才。
南都讯 记者欧阳少伟 实习生彭程 目前顺德高层次人才只有4%，计划每年引进300名研究生。昨天，顺德人力资源和保障局在顺德研交会透露，为了加快顺德城市化进程，将加大力度引进高层次人才。
昨天，第六届“顺德企事业单位与毕业研究生供需见面交流会”(简称“研交会”)举行，46所省内外著名高校共计4000多研究生参加，包括北京大学、清华大学、上海交通大学和中山大学、华南理工大学等。现场美的集团、彩虹集团、碧桂园集团、海信科龙等100多家顺德知名企业，提供929个岗位，招聘与应聘比例约为1：4。
不过，岗位不对口专业是到场研究生们的一个烦恼。来自吉林大学法律专业的朱耀祖有些无奈，“我翻了一下，只有三家适合我投简历。”他摇了摇手里半厘米厚的册子，有些失望地说。来自华南理工大学的方蕾蕾学的是材料物理与化学，他觉得找对口的岗位很难，“研究生嘛，我觉得企业应该是要专业对口很强的那种，我学的有点杂。”在现场的他很犹豫要向哪里投简历。
顺德人力资源和保障局解释，因为顺德制造业发达，所以提供的多为理工科类岗位。“我们确保每个人都有一家对口的单位。”人力资源和保障局称，在研交会举行前，他们已经与各高校负责老师进行充分协调，确保对接的针对性。
据透露，前5届的研交会顺德共引进1588名研究生，最多的一年是430名。“顺德企事业单位的高层次人才只有4%，我们保守目标是每年引进300名研究生。”顺德区政务委员、顺德人力资源和保障局局长王惠国说，为了大力促进顺德发展，该局已向区政府打下包票。