江门人才兔年新春首场招聘会实现了“开门红”。

　　本报讯 2月11日，人才连锁江门分公司（以下简称江门人才）兔年新春首场招聘会实现了开门红，当天到会企业266家，入场求职者3118人，创该公司开业以来新春首场的新高。2月12日该公司再次刷新了11日的纪录，当天到会企业357家，入场求职者4083人。连续两天呈现了“人企两旺”的可喜局面。

　　据了解，由于江门各个大项目的引入，各招聘企业也极力通过加薪、提高福利等一系列措施来吸引应聘者。这一系列措施取得了显著成效，吸引了大量的人员开始对在江门工作有所考虑，使得江门人才新春两场招聘会出现火爆的景象。

　　笔者了解到，在新春后的招聘会当中招聘比例相对比较高的岗位依次为：操作工、技工、销售、工程师、仓管、文员、会计、设计、后勤、跟单、管理、模具等。

　　许多招聘代表纷纷表示，2011年本来对招聘市场比较悲观，没想到江门人才聚集了这么多人气，让他们大为振奋。他们均表示，要感谢江门为了解决企业新春招聘的燃眉之急，不惜成本和精力为企业引才。

　　笔者也现场采访了多位求职者，其中一位求职者的发言让笔者颇为感慨。他说到，这几年来，他一直在关注江门人才，看到江门人才一年比一年做得好，招聘会规模一年比一年大，他既佩服又开心。他说：“人才没来江门之前，找工作经常要靠朋友介绍或自己到工业区、商业区去找。自从人才来了之后，他的许多朋友求职效率都大为提升，求职成本更是大幅降低，可选择的职业也多了很多。”

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