南昌晚报：春节后首个周末五万人赶集求职

    



    本报讯 邬华山 记者熊婷婷 文   作为春节后首个周末，南昌迎来了求职高峰期。2月4、5日，在江西省体育馆（南昌人才网）、省人才市场、市人力资源服务中心等地，各大招聘会集中登场，累计吸引求职者超5万人次。记者发现，为招聘到人才，企业大打福利牌，甚至有企业提出为员工提供购房无息借款。

    晒福利：提供购房无息借款

    “每个企业的工资都差不多，就看提供的福利和发展前景了。”在招聘现场，一求职者如是说道。

    江西某电子有限公司在为普通员工提供住宿的基础上，提出“在本公司工作满3年，达到结婚年龄并进行了婚姻登记，可向公司申请廉租公寓或经济适用房。”另有江西某通信有限公司，打出了“为骨干人才提供购房无息借款”的福利。

    针对求职者看重发展前景，提出晋升通道的招聘比比皆是。“公司将根据员工的表现提供外派培训机会，帮助员工快速成长。”

    晒要求：女性找工作更容易

    “往年对于企业来说，更希望招聘有干劲的年轻员工，对员工的年龄一般都要求25岁以下。”南昌人才网陈凯说，这一现象在近年在逐步在改变，年龄上限制都放到40-50岁。

    同时，与往年不同的是，女性员工的需求量加大。近日，南昌某招聘会上，招聘的9622个岗位中，要求为女性的岗位为5516个。

    “单位需求人数来说，女性求职者找工作更容易。”南昌人才网陈凯说，“尤其是在普工岗位，他们技术更强。但是，近年来企业发现女性在基础性的岗位更细心，技术水平更扎实，所以开始倾向于女性员工。”



年月日（周日）在江西省体育馆隆重举行，汇聚逾35家名企，云集名精英，免费，敬请关注！