小李开着自己的“马6”一个月里面试了十家企业，都没被录取，很郁闷，怀疑是不是自己开车去面试的原因？！记者收集了两名有同样遭遇的职场人士的故事，来听听她们都经历了什么，或许这位读者就能够找到答案了。
面试要得体
前几天，家住市区大南门的小茜开小车（别克）去鞋都一家鞋厂面试文员，老板答应她第二天就可以上班，月薪1700元。没想到话音未落，保安匆匆忙忙地跑到老板办公室来说，“小姐，您的车不能停在那个位置。”老板的眼里明显闪出一丝不悦，马上改口说，“您先回去吧，等我电话通知！”小茜知道没戏了，她的车明显停在离保安室100米远的地方，也没妨碍其他车通行。她郁闷至极，觉得都是开车惹的祸！
小茜说，这个老板明显少见多怪，写字楼文员开不开车有什么关系，只要做好本职工作就行了。不然，照这种逻辑，所有招聘都要注明：“本公司招聘职员须无车无房，有车只能是夏利以下车型”，招个小文员就考虑到人家怎么养车什么的，太离谱了！
在我市一家文化传媒公司任人事部经理的张先生说：“如果我是老板的话，有个应聘者和韩小姐或小茜的水平相当，我会选择前者而不选择韩小姐或小茜，因为我觉得他比她们更需要这份工作。”
张先生认为：“老板的担心没错。因为开着这样的车去当文员，1700元的工资给她养车都不够，她会安心工作吗？会让人觉得她不在乎赚多少钱，只把上班当消遣。这样的人，公司制度和职业守则对她来说无所谓，对于上级的批评也满不在乎，从而在公司内部造成很坏的影响，破坏企业管理层的威信，挑战企业制度。我倒不是说每个开着相对比较好的车去面试文员的都会这样，但至少会在老板的心里产生这样的疑虑，从而做出不录用的决定。换了我们是老板，我们自己会怎么想？所以说，去面试要得体，这也是得体的一个内容。”
不知该埋怨谁
拿到驾照后，韩小姐总想多多“实战演习”，但是身为无车一族的她，这样的愿望只能放在心底。她觊觎老爸公司给配的那辆车已久，但顶多也只能在双休日过过瘾而已。
前不久，韩小姐被所在美容院的老板炒了鱿鱼。经过一周多的休整，求职成了她不得不面对的现实，她开始出入各个美容院，寻找属于自己的职场“第二春”。刚好这时，她老爸要到日本出差，他的坐骑将闲置在小区的车库里。为了支持她找工作，老爸慷慨地将车钥匙给了她，还说，“开车去面试吧，希望我的小车能给你带来一份幸运。”
虽然工作还没着落，但是开着车去面试的她心情空前地好。开着车，看着窗外拥挤的公交车厢，还有街边埋头赶路的路人，在车内享受着曼妙音乐、悠闲驾车的她感觉惬意无比。当然，由于失业，她的快乐达不到一百分。开车穿过大街小巷，从城市的这个区到那个区，从清晨到黄昏，驾驶到疲惫不已，目的只有一个：找工作。工作说好找也好找，满城的美容院都铆足劲招人；说难找又确实很难，待遇好、有发展前景的美容院或职位，却并不是那么容易觅得。
虽然有了车，方便了许多，时间也节约了许多，但是求职的过程还是那么辛苦。直到第三天，她才找到自己满意的美容院。一番交谈后，老板对她的技术和经验很欣赏，而她对老板提供的福利待遇和培训机会也很满意。过完周末，她便可以开始新的工作了，她哼着歌，兴高采烈地朝家的方向开去。车还没到家，电话来了，是美容院的老板。老板说：“抱歉，我思来想去，还是决定不聘用你。”她闹不明白了：“为什么，我做错了什么？”老板实话实说，“本店规模有限，薪水虽然在同行中属中等偏上，但是对你这样有车一族，实在是杯水车薪。恐怕韩小姐也难以在本店久留，所以我只能作出不予聘用的决定。”
开车，开掉了一份工作的机会，懊恼的她不知道该埋怨自己刚刚拿到的驾照，还是埋怨多事老爸奉上的坐骑了……