3月19日，记者从南昌市人保局获悉，《南昌市2012年企业人才需求目录》已经编制完成，今年南昌企业人才需求总量为21649人，其中制造业类岗位占总需求数的三分之一，从需求职位学历结构来看，本科及其以上学历占总量七成以上。

　　据悉，2012年南昌市企业人才需求总量为21649人。企业的人才需求主要集中在五大园区，聚集了全市83.4%的人才需求量，包含了高新技术、制造业类和企业管理等岗位90%以上的人才需求。

　　从各岗位需求情况看，制造业、经营管理、城市发展、高新技术类人才最为稀缺，分别占需求总数33.2%、27.6%、22.4%、13.8%。从需求职位学历结构来看，硕士及以上3361人，占15.53%；本科10959人，占50.62%。从经验要求来看，绝大多数需要3年以上工作经验，占需求总量的72%。企业在招聘时最关注人才的专业技能、同行从业经历。

　　根据相关数据统计分析，影响引进人才的最主要因素依次是：相关政策不配套、择业观念相对滞后、薪酬偏低。



 

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