昨日，广东选拔乡镇公务员佛山市资格审核开始，面试将在4月27日至28日进行，考场设在市委党校禅城工作站。

    此次选拔，广东共有3767个职位，其中佛山有59个名额。据统计，有4000多考生报考。昨日是资格审核首日，市人社局相关负责人介绍，共有167人入围。记者在现场看到有些考生因资料不符合各类职位严格的条件而被淘汰，但具体淘汰人数，现场工作人员称暂还没掌握。

    记者查阅省人事考试局公务员考试网发现，从2010年至今不管是从工农牌公务员选拔角度或是从乡镇公务员选拔角度，这都是选拔条件最复杂的一次。分六大类别设置职位，选拔对象除符合《公务员法》等规定外，还需具备不同职位的条件。如第一类是从珠三角企业的优秀外来工中选拔100名，要求在一线工作3年以上；如小彭报的第五类，是从乡镇企事业单位人员中选拔520名，要求临时聘用3年以上。而之前普通公务员考试，一般只有年龄、专业、学历的要求。如此复杂的条件让现场一些考生没能通过审核。

    特写：地税系统非乡镇机关“对不起，审核不通过”

    下午5时许，考生小彭坐在市人社局一楼大厅里，看着审核官，眼神恳切，希望奇迹发生。她刚被宣布资料审核不合格，这意味着她好不容易杀入167人入围名单，却在面试前被判了“死刑”。

    2009年，小彭从广外毕业，就职于顺德容桂地税部门，为临时聘员，2011年辞了职。今年广东选拔乡镇公务员，她报考了第五类的狮山镇人民政府科员。该类别职位要求之一是在乡镇企事业单位工作或临时聘用3年以上。

    她几乎是整个大厅里最后审核的考生。审核官是个戴眼镜的年轻人，他翻着资料，皱起眉头，“你的劳动合同是一家广州企业在佛山的分公司，并不符合职位要求。”小彭赶紧解释：“我们都是临聘人员，跟劳务派遣公司签约，所以签约显示是公司。”审核官又问：“你怎么证明自己在乡镇机关工作过？”小彭说：“有离职证明啊！”审核官拿起材料，又放下，摇摇头，拿过一张盖有公章的纸条，写上“审核不通过”。

    小彭用哀求的眼神看着审核官，但这并未令审核官改变主意。两人来回拉锯，惊动了旁边一位年长官员。他过问何事，审核官恭敬告之。小彭笑着说：“不要一上来就给这个东西嘛，看到心都凉了。”审核官和官员商榷了一阵，似乎认为只要小彭能补齐更多资料还是可以的。

    审核官起身，拿资料，打电话向组织部请示。小彭微笑地看着他，充满希望。挂电话后，审核官开口了：“对不起，你的审核还是不能通过，地税系统是省直部门，不属于乡镇机关。”小彭不再坚持，略有失望地收起了材料。官员鼓励她：“没关系，你进到面试已经很厉害了，下次看清楚条件再报名！”





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