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多次跳槽也可能得到优待
微软：寻找“聪明”人，不限于计算机专业
世界银行：基本条件是跳过3次槽
联想：选人标准是有上进心、悟性强
德国SAP：注重发展潜力，不在乎学历学位
UPS：第一要求是清廉
宝洁：放在第一位的是诚实正直，热心社会活动者优先
英特尔：聘人的首要条件是企业文化认同，青睐“得3分的人”，对经理人才的要求更高
雅虎：合适的人才是热爱生活、有影响力、有人际技能、能收能放的人
美的集团：更欢迎具有电子科技专业知识和经济管理、市场营销专业知识的人才
（周六）家名企，云集名精英，另长沙人才每周六举办大型综合性招聘会，
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