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六成应届生是“闪辞族” 首份工作周期不到一年
      近日,由北京市教委立项,北京大学、清华大学、中国青年政治学院等高校发布的《大学生职业适应状况调查报告》显示,职场新人在短短三年内,变动两次以上工作的占57%,其中,变动三次以上的占32%。昨天,来自人才连锁南京分公司的一份调查报告也说明了毕业生“闪辞”现象,第一份工作65%毕业生坚持不了一年。眼下,大批的90后们开始找工作了,企业老板对他们又有什么期待?由江苏省人社厅举办的“企业HR经理进校园”活动在南京农业大学启动,HR向毕业生传授求职技巧。































































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