企业文化是为了实现我们的使命和愿景目标所形成的独特的文化积淀，一切成功的起点和归宿都是企业内在的文化。它包涵我们的信念、管理工具、标准化流程和语言以及共同恪守的价值观和原则，它是无法被人复制的精神内核。东方爱婴企业文化的精髓就是创造“东方爱婴大家庭”的理念。意味着东方爱婴全体员工永远保持富有爱心、诚实敬业、注重业绩三大文化传统，以下八条原则是我们的家规。

使命宣言——推动摇篮的成长

原因：

“0－3岁婴幼儿为什么需要早期教育？如何教育？”因为这个问题，东方爱婴诞生了。

定位：

我们的存在，就是为消费者（父母）、顾客（婴幼儿）和客户（加盟商）提供更多、更好、和更高品质的教育产品、服务产品和消费产品，使“东方爱婴”成为消费者心中早期教育的首选品牌。

社会责任：

给中国宝宝一个健康、快乐、自信的人生开端，并以此推动摇篮的成长。

愿景

我们将成为一个以“诚信为基础、业绩为导向、爱心为核心”的持续发展的伟大公司。我们将成为婴幼儿早期教育服务领域受尊敬的领导者。

核心价值观

通过3C（课程、环境和关爱）为顾客创造价值。东方爱婴为顾客提供的价值：每一位顾客、每一次光临东方爱婴教育模式的欢乐体验（产品价值、形象价值、服务价值）。

战略

通过专业化、系统化、进阶化的课程服务，为父母和孩子提供全面、领先的早期教育解决方案。

战略核心——3P战略

Preference，心中首选

Price to Value，物超所值

Place nearby，近在眼前

（资料来源：东方爱婴官网）