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3招缓解大学生就业难

    【报告摘录】


    建立市场导向的就业机制,鼓励劳动者自主创业和自谋职业,引导大中专毕业生到边远贫困地区和基层工作,做好重点地区、重点行业和困难群体的就业和再就业工作,促进多种形式就业,健全就业服务体系,努力创造公平、公正的就业环境。


    【权威解答】


    云南省教育厅学生处处长桂正华说,去年云南省高校毕业生10.9万人,今年略有增加,“十一五”期间,每年高校毕业生都可能高于这个数。因此,毕业生人数增加与就业岗位有限的矛盾仍然存在。同期,政府、教育主管部门及高校将主要采取3条措施,缓解高校毕业生就业难。


    一是逐渐完善相关就业政策,加大引导力度,疏通就业渠道。下一步,省委、省政府及省教育厅将逐步出台一些优惠政策和措施,如提高工资待遇、招考公务员优先录用具有基层工作经历的毕业生、对自主创业者给予启动资金支持及简化办理手续等措施,大力鼓励和引导毕业生转变观念,到基层、农村和民营企业就业。


    二是促进高校深化以就业与社会需求为指导思想的教学改革。改革目的是要全面提高高校办学水平、办学质量和办学效益,提高学生的实践能力、创新能力和就业竞争能力。


    三是教育主管部门和高校要转变观念,为学生服务。今后,教育主管部门及各高校要大力增强为毕业生就业服务的意识,尽量为毕业生着想,并提高服务水平和服务质量;努力加强就业信息网络建设,力争在毕业生和用工单位之间搭建更好的就业信息平台,为双方提供更多更有效的就业信息。(完)

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