人事部近日提出，力争用5到10年时间，建立起充满生机活力、法制体系完备的公务员制度。在制度建设方面，要加快公务员法的立法，强化执法。


    据了解，国家公务员法的研究、起草工作已启动。人事部要求，要继续坚持“凡进必考”。对不经考试进入行政机关的主任科员以下非领导职务人员要进行清理。对不按编制限额、不符合职位要求，调任、转任的人员，一律退回原单位，原单位不接收的予以辞退或限期调出行政机关。（完）