成都市2002年企业工资指导线近日公布


    成都市劳动和社会保障局近日公布成都市2002年企业工资指导线，作为2002年企业在岗职工工资水平增长率参考。记者从中获悉，经营不错、效益好的企业最多可依照指导线在原有工资基础上上涨15%。


    以贷币工资增长率10%作为平均增长基准线


    企业在生产发展和劳动生产率比工资去年提高的情况下，在岗职工工资水平增长率原则上可以确定在10%左右；


    以贷币工资增长率15%作为增长预警线


    企业经济效益和劳动生产率比上年较快增长，年度工资水平可以相应较快增长，但是增长不宜过快，在岗职工工资水平也不宜过高超出当地社会平均水平；


    以货币工资零增长作为增长下线


    企业经济效益下降或者亏损，年度工资可以是零增长；持续亏损的困难企业，年度工资可以是负增长。但企业对在法定工作时间内提供了政党劳动的员工，支付的最低工资不得低于当地工资标准。


    包括国有企业、股份制企业、城镇集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业和私营企业等可参照此指导线制定职工工资。（完）