2012年企业管理咨询师考试精讲试题2

6、 是基本固定薪酬为主要组成部分，浮动薪酬处于非常次要的地位，所占的比例非常低(甚至为零)是：()。
A.高弹性薪酬结构
B.高稳定薪酬结构
C.调和型薪酬结构
D.无弹性薪酬结构
 标准答案： b  

7、 在综合性经济技术指标产生差异时，可以把综合性经济技术指标分解为各个经济要素，然后分别测定各个要素变动对综合性经济指标差异影响程度的一种分析方法是：()。
A.比率分析法
B.比较分析法
C.因素分析法
D.平衡分析法
 标准答案： c  

8、 同企业固定资产、长期有价证券的购进与出售相关的交易形成的现金流人与流出是：()。
A.投资性现金流动
B.经营性现金流动
C.筹资性现金流动
D.融资性现金流动
 标准答案： a  
解　　析：投资性现金流动，指同企业固定资产、长期有价证券的购进与出售相关的交易形成的现金流人与流出

9、 ()是企业财务管理活动的终点。 
A.投资管理
B.利润管理
C.会计管理
D.融资管理
 标准答案： b  
解　　析：利润管理是企业财务管理活动的终点。

10、 在综合系数分析中，企业综合能力较好的数值情况是()。
A.大于等于50分
B.小于50分
C.小于100分
D.大于等于100分
 标准答案： d  
解　　析：在综合系数分析中，企业综合能力较好的数值情况是大于等于100分。