即日起，陕西省开始面向社会公开招聘2006年农村基层人才队伍振兴计划工作人员！日前，省人事厅召开新闻发布会，计划为全省10个市55个县的农村基层单位招聘2492位人才，这也是陕西省首次面向社会公开招聘农村基层人才。


    招聘涉及10个市55个县

  
    据省人事厅副厅长邢可利介绍，此次招聘对象为：2006年以前毕业、28周岁以下、未就业的大学生，除乡镇招录的医护专业和部分检验、放射专业为全日制国民教育大专毕业生外，其余均为全日制国民教育本科毕业生。据悉，此次公开招聘的工作人员属事业单位的正式工作人员。


    此次招聘采取网上报名和资格审查，报名时间：2006年8月30日至9月14日，报名网站为陕西人事考试网（www.sxrsks.cn）。招聘涉及我省10个市55个县，其中教师岗位798个，医疗卫生岗位978个，涉农岗位716个。计划总招聘人数为2492人，其中全日制国民教育大专358人，全日制国民教育本科2134人。


    不同专业考试形式不同


    此次招考不收取考生任何费用，不指定教材。招录方法根据学生报名情况确定，对不同专业采取不同的考试（核）形式。对考察、体检不合格者，不予聘用，空缺的名额按成绩排名顺序依次递补。


    考生持招聘通知书到所招聘的县人事局报到，并与县人事局和主管部门签订5年以上服务年限的聘用合同，县人事局按照基层用人单位上报的人才需求计划分配给各基层用人单位。考生一经聘用，用人单位必须尽快协助办理工资、落户等相关手续，不得以任何理由推托或拒绝办理。


    到乡镇卫生院奖励3万


    据悉，被聘用者可以享受到一定的优惠政策：对被选派到县以下农村中学工作的全日制一本院校本科生和到乡镇从事农技服务的全日制普通高校本科生奖励1万元，对选派到乡镇卫生院工作的全日制普通高校医学专业本科毕业生奖励3万元。


    选派的毕业生人事档案由县各行政主管部门管理，工资和福利待遇由县政府按照国家标准按时足额发放。


    在见习期间执行转正定级工资，到国家、省扶贫开发工作重点县的乡镇工作的本科生、专科生可高定级别工资。选派的毕业生服务期满后，报考公务员的，给予加分照顾。（完）