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2015助理人力资源管理师精讲习题:第五章第一节第一单元

  (一)单项选择题


  1.外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬又称( )。


  A.福利 B.工资 C.薪资 D.薪金


  答案:A


  教材:209


  解析:本题考查点—基本概念掌握的清晰度。


  2.影响员工个人薪酬水平的因素不包括( )。


  A.劳动绩效 B.工会的力量 C.工作条件 D.员工的技能


  答案:B


  教材:209


  解析:本题考查点—基本问题掌握的清晰度。


  (二)多项选择题


  1.企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。


  A.确立薪酬激励机制 B.保证内部公平


  C.吸引并留住优秀人才 D.保证外部公平


  E.合理控制企业人工成本


  答案:ABCDE


  教材:211


  解析:本题考查点—基本问题的理解。


  2. 制定企业薪酬管理制度的基本依据包括( )。


  A.薪酬调查 B.掌握企业劳动力供给与需求关系


  C.岗位分析与评价 D.掌握竞争对手的人工成本状况


  E.掌握企业财务支付能力


  答案:ABCDE


  教材:214


  解析:本题考查点—基本问题的理解。

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