长期从事抵技术含量的重复性工作，很容易让人产生危机感和焦虑感。要摆脱这种薪酬低、无保障、缺乏发展空间的职业状态，关键要找到最能发挥自己能力的领域。此时，职业定位与规划至关重要，它是实现职业提升乃至影响到今后职业发展道路的因素。


赫敦职业案例


    Richal著名高校的中文系学生，大学时代叱咤风云，还兼修了法律双学位。大四找工作的时候，Richal接到了很多OFFER。有北京某区的公务员、有著名民企，还有外企，但是这些职位要么是薪水给得太低，要么是没有什么发展前景，总是鱼和熊掌不可兼得。思来想去，Richal进了当地的政府机关做秘书，在别人眼里，这是一个很有“前途”的工作。但是Richal的兴趣不在这里。选这份职业，不过是权宜之计。


    很快Richal就对这份朝九晚五、繁杂无比有没有任何成就感可言的工作产生了厌倦。本科同学不同的发展境况，使他对职业开始有了理性的认识。相比于仕途，他对经商更感兴趣。他甚至宁愿先从基础的销售人员做起。本科实习的时候他曾做过化妆品销售，业绩是当时一批人里面最好的。对此他充满信心，于是他毅然辞职，应聘到了一家著名的保险公司做代理。


    头几个月里Richal的业绩的确非常不错，可是他在这家公司做保险代理根本算不上是正式员工，只是按业绩领报酬，让他有种朝不保夕的感觉。而且自从真正做起了保险业的销售，接触到很多保险、金融方面的知识，他才发现自己在经济、金融和市场营销方面的基础的确很薄弱。他不知道一个非科班出身的人在这个热门领域里，与人才济济的专业人士竞争，到底有没有发展前途。如果转行做别的事情，他又不知道哪里才是最适合自己发展的天地。在一片迷茫中，他走进了赫敦职业顾问工作室。


赫敦职业分析：


    经过一番测评和互动，职业顾问师指出：


    根据Richal的各项测试结果来看， Richal的性格特质比较外向，思维活跃，有冲劲，敢冒险，特别是Richal的学习能力很强，对于新知识有很好的吸收能力。以这些特质作为依据，再结合Richal的工作经历， Richal还是很适合销售的。


    但是目前职业的无法给他稳定感，使他产生了深深的焦虑感。一方面，他想通过深造来为将来的职业发展打好基础，同时也缓解目前的压力和焦虑。另一方面，他的营销能力很不错，但是似乎总是无法得到一个很好的平台。


    Richal问题在处于职业发展的第一阶段（3至5年）的白领中是十分典型的。找工作的时候既没有定位，也没长期的规划，只是凭一时的感觉，或者是他人的意见。因此真正进到职场后就会觉得特别不顺。不少职场人数在遭遇职场挫折的时候之后干脆就去考研了，但这真的能给他们的职业发展带来帮助吗？其实大部分只是缺乏一个往高出去的平台，觉得自己被卡在了某个地方，职场茫茫，何处是出路？往哪里走才能到达一片职业的广阔新天地？


赫敦职业规划之初步


     在分析了Richal的能力倾向和职场优劣势的基础上，职业顾问师指出：

依据Richal的测评结果以及他个人的教育背景和工作经验、他可以走销售转管理的路线，他目前的职业对他来说是个宝贵的经验。因为做一个出色的销售，经验和天赋远比理论重要，深造并不是当务之急。


    第一，Richal的性格特质适合做销售工作，他应该充分利用这个机会来锻炼出做管理需要的能力和技巧，比如对市场的敏感、组织策划能力、带领团队的能力。第二，在积累了两三年的工作经验后，攻读MBA学位，就可以学到他所需要的金融、营销和管理类的知识。现在，Richal最重要的是积累经验。因此无论从时间成本来看还是从有效性来看，两年之后的深造比现在的深造有价值得多。


    因此，职业顾问建议，Richal应该继续扩大自己在销售方面的优势，接着可以考虑再接受管理方面的培训或教育，并最终将自己定位于一个销售＋管理人才。这样一条道路较之盲目的转型更具可行性，成功的几率也大得多。


专家点评：


    赫敦总经理兼资深职业顾问曾黎女士指出，进入职场不久的白领应如何进行职业提升？选择一份最能发挥自己能力的工作，为自己设计一条最佳职业发展路线？


    产生这种困惑的白领人士一般是出于两种原因：一是长期重复性劳动带来的危机感，使他们产生了重新定位的需求。二是对自己能力的怀疑，不知道自己是否适合目前的工作，不知道自己在目前的领域里面有没有发展前景。


    前一种情况，属于再定位问题。由于之前的工作技术含量较低，且工作年限不长，因此行业经验在再定位中不是一个非常重要的因素。下一阶段的发展相当于一个再起跑，此时需要考虑的是个人的个性气质和能力倾向，而且这一阶段仍然属于可塑期，个性气质可以塑造，能力也可以培养、加强。


    第二种情况则更为复杂。因为职业的适合度问题，除了个性和能力的原因，还有具体的企业环境、行业状况，以及个人本身的年龄、工作年限等等。因此应该咨询一些较为资深的职业顾问师，才能针对个人的情况做出具体的、有效的解答。（完）


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