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误入“歧途”

    老总面试的时候说,我这个人历来是用人不疑,疑人不用,你后天来社里报到吧。一番话感动得我眼泪差点掉下来。就这样,我毫不犹豫地放弃了另外两家媒体的邀请,大有士为知己者死的架势。但后来的事实证明,我多少有些义气用事。


    到了新单位,稍稍适应了一下环境就“出马”采写了一篇大稿子,尽快证明自己毕竟是最要紧的。想不到的是,稿子出手后的第三天,编辑部主任就被炒掉了,快下班的时候,老总找到我说,他早就想让编辑部主任走人了,无奈一直没有找到合适的人选。


    我成了老总的合适人选。但随着时间的推移,杂志社诸多不正规的操作全部暴露了出来,让人很不舒服。比如说用人,一个新面孔刚来,还没有记住名字就消失了,大有“你方唱罢我登场”的劲头,弄得员工一个个就像惊弓之鸟一样,工作自然也就不踏实。最令员工不能接受的就是老总的电话查岗,由于全国各地飞来飞去,老总在家的时间较少,就想出了一个电话查岗的办法。但想不到的是,老总居然也查我这个编辑部主任的岗。那天已经快下班了,查岗电话响了起来。由于我正在蹲马桶,电话是由小侯接的。我们的办公室是由宾馆客房改造的,所以卫生间全部在办公室内,小侯与老总的对话我几乎听得都很清楚。


    小侯先是跑到卫生间的门口,隔着门细着嗓子轻声地说,主任,老总查你岗呢!我一听,非常生气,说,你让他等一会吧!小侯哪敢如实回报,就说主任现在不能接电话。据小侯事后跟我说,老总马上跟了一句,他是不是早退办私事去了?小侯被老总逼得无话可说,只好如实相告:正蹲厕所呢!老总马上挂了电话。


    诸如此类小事,在此后的一年内又发生了几次,比如让我去疏通关系送礼品却怀疑我在发票上做了手脚等等,但这些都没能让我下定跳槽的决心。


    辞职的决心完全因为杂志社文员小孙,也就是老总的秘书。她本来工作非常出色,但谁也不知道什么原因被老总炒掉了。由于小孙消失没有任何征兆,她的工作也就没人接管。老总找到我说,周日有个大型的人才招聘会,你去“逮”一个回来。我说,单位报名了么?老总说,报名是要交展位费的,有必要么?我说,那怎么招?老总说,还要我教你么?


    周日,我买了一张门票,随着人流涌入会场,东张西望,看到一个女孩像是符合条件,就尾随其后,并递过了名片。女孩在明白了我的用意后反问,那你们为什么不设展位?我只好撒谎,没报上名。女孩当然不能相信我。没完成任务,老总一脸不快。


    这天,老总找我谈话,让我在15天内编出一本增刊来。稿子都是专题部的记者们采回来的歌功颂德式的报告文学。


    5天过去了,编辑部增刊的编辑工作依然不紧不慢,老总看在眼里,急在心上。第7天,老总终于发火了,他问我,15天能不能编完,我说10万字的稿子15天怎么可能完成?老总对于我这样的回答异常惊讶,陌生地看了看我,因为我在他面前从未说过不。老总愤怒地说,15天后拿出清样,不然你打辞职报告,说完转身走了。


    第16天,我拿出了清样,同时递交了辞职报告。老总见到辞职报告,居然笑了,说,那是我的一时气话,你怎么还当真了,你还是收回去吧。


    我认真地说,我说的不是气话,您还是另选高人吧。(完)

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