虽然新一轮校园招聘尚待时日，但国内一些知名企业已经推出了人才招聘计划。近日，中国银行、中国工商银行、中国农业银行以及华为、创维纷纷公布了校园招聘计划。


    中国工商银行的王友乾经理告诉记者，由于工行要进行股份改革，并确定了5年发展规划，因此，工行总行以及各大分行对人才的需求巨大，今后每年将直接面向高校招聘1000名左右的大学毕业生，专业涉及计算机、金融、法律、财会等。中国银行的臧树忠经理宣布，中行将招聘数十名IT类人才，以提高企业信息化处理能力。被录用的人才分三个方向对其进行培养，分别为大型主机人才、银行业务和IT业务。此外，被录用人才将被派遣到海外金融机构实习半年至一年，以掌握国际化金融经验。中国农业银行的李耀经理透露：农行明年的人才需求主要集中在上海、北京两地，岗位需求在100人左右，专业涉及数据分析、架构设计、大型主机应用等。


    在国内银行大量招聘人才的同时，国内的华为、中兴、创维招聘人才也开始“放量”。创维人力部经理吴先生介绍，公司今年将招聘毕业生几百人，理工科专业的新人占总招聘人数80%左右，专业主要有计算机、信息工程、通信工程、机械等，而财务、营销也占很大比例。华为人力资源部有关人士透露，今年招收高校毕业生在2000人左右，主要接收计算机、通讯、电子等专业毕业生，且大多要求具备硕士以上学历。（完）