军转干部走进人才市场
不再依恋政府安置军转干部走进人才市场
21日、22日,湖北省首届军转干部人才交流会在汉召开。这标志着军队转业干部不再单纯依靠政府计划安置,部分人员开始自谋职业。今年是军转安置改革的第一年。有关政策规定,军龄满20年以上的营职、团职干部都可以选择自谋职业。政府按月给自谋职业者发放退役金,金额为同等职位在职干部工资的80%。
据统计,今年全军回鄂的军转干部共有1500人,其中选择自主择业的有200人,占总数的13%。空军武汉基地选择自主择业的军转干部有80多人,占符合自主择业条件人员的46%。选择自谋职业的军转干部一般都在40岁左右。在人才交流会上,年龄偏大和专业技能薄弱是他们就业的最大障碍。但他们普遍认为,自己在部队受过长期的磨练,纪律性和适应能力都很强,对待遇要求不高,相信很快就能找到适合自己的位置。曾任副团职干部的陈国民说,他在部队搞飞行指挥工作,如果这一本领还不足以找到一份工作,他可以考虑改变专业,从零开始。