沪上“小规划”人才奇缺
各类建筑人才,尤其是为居民规划生活小区的建设类人才将随着沪上生活小区的不断增多而变得抢手起来。日前在上海青年人才交流中心举行的专场招聘会上,建工集团、城建集团、市政设计院等在内的200多家建设、施工、设计单位对“小规划”人才求之若渴。
据估算,一个新兴居民小区至少需要3—5名这样的人才,国内“小规划”人才要成为一个小区项目的设计师必须经过至少10年的经验积累,因此在未来几年中,“小规划”人才将变得“香喷喷”。国外拔尖的“小规划”人才年薪高达百万美元。该人士表示,由于施工单位具有实际操作性,所以特别需要动手能力强的专业人才,这种人才不需要高学历,却要求有执业资格,有丰富的实践经验。(完)