对广大金融机构而言，人才市场虽有众多高学历的金融人才供挑选，但令企业尴尬的是，很难招到创新能力强、综合素质高人。为此，一些银行纷纷将“触角”伸向生产人才的高校。近日，浦东发展银行和中央财经大学搭建了联合教育实习培训基地，通过该基地，浦东发展银行要组建一只“金融青年军”，以提高企业在金融行业的竞争力。


　　浦东发展银行北京分行人力资源部总经理张炬说：“理论和实践脱节是金融人才的‘通病’，这也是造成企业难以找到合适金融人才的主要原因。为大学生提供实习和培训对企业、高校和大学生是共赢的，通过实习和参与金融产品创新，银行有利于发现适合岗位需求的金融人才，大学生亦可得到真正意义上的锻炼，而高校可以减轻就业压力。”


　　据悉，在未来2年，浦东发展银行计划在全国30个省市与当地知名学府建立大规模的实习基地，每年为全国金融院校提供1000个实习机会，并希望为金融行业储备一批优秀的人才。（完）