来自嘉兴市人力资源和社会保障局的消息，嘉兴市目前各类技能人才总量达到53万余人，其中中高级技能工占比近55%。今年节后企业技能型岗位缺工人数首次下降，较去年同期减少近20%，技能型人才结构性缺工逐年扩大趋势得到初步遏制。


　　近年来，嘉兴市先后出台相关政策，在激励机制、经费投入、加强培训、评价方式等方面作出明确规定。设立高技能人才培养专项资金。嘉兴市财政每年安排150万元专门用于技能人才培训，近5年共计培养符合产业需求的技能人才12.7万人；加大了职工培训补助力度，明确职工个人参加工种等级培训并取得高级工、技师、高级技师职业资格证书的，分别给予500元、800元、1000元不等的培训经费补助；由企业组织高级工、技师培训的，按取证人数给予人均600元经费补贴。为了让高技能人才留得住，用得好，在福利待遇方面，明确取得技师、高级技师职业资格证书，并被企业聘用的高技能人才，其住房等福利待遇参照工程师、高级工程师等。


　　无忧酷评：要解高技能人才匮乏之渴，除了推进产业转型升级，促使高校重视高技能人才的培养，还要在安居、社会保障方面也给这些人才以切实的待遇。