培训顾问

    职业定位：培训顾问可针对企业出现的问题让企业员工进行户外拓展训练、野外生存训练、室内情景拓展训练、室内外结体验式拓展等多种形式拓展训练，根据培训对象的不同，培训目的的不同设计以高效团队建设、新晋员工融入、执行力、潜力开发、领导力、会议增效、客户关系融合、感恩等不主题拓展培训，帮助客户提升员工职业素养，提高企业竞争力。

    工作内容：（1）搜集市场信息及行业动态，并向客户总监提出建议；（2）组织培训实施，包括前期培训资料的准备，与讲师的沟通，培训现场的协助；（3）负责与客户沟通确定合作方案、培训协调、课程实施服务、数据整理、文案制作；（4）负责培训课程的课堂全程维护反馈；（5）通过各种模式和渠道寻找潜在客户。