培训经理

    职业定位：培训经理是组织者，具体而言，培训经理是一种人力资源管理职系当中专门负责培训活动组织的较高级别称谓。

    工作内容：（1）按公司整体人力资源规划，制定员工培训及发展总体规划，编制培训预算；（2）建立有效的培训需求调查办法和评估办法，提高培训有效性；（3）协助建设企业文化，以各种方式宣传贯彻企业的价值理念系统；（4）为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；（5）负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作；并撰写员工培训的评估报告，呈交公司总经理；