目前在北京，多数企业对普通营销人员采取“底薪+提成+奖金”的薪酬结构，即每月1000——1500元基本工资；营业额提成则在5%以内，常见的有2%，或4% （如楼盘销售）。而根据相关机构的统计，2004年北京销售人员的平均年收入以普通人员、销售经理、营销总监的职位划分看，分别在3——5万元，7——15万元，20——35万元这几个区间段的居多。


    北京销售人员的薪酬收入在全国处于上游，基本与上海、广州位于同一区间段，分别不同行业则各有特点。相对而言，IT、房地产、保险、旅游、汽车等领域销售人员的薪酬北京具有一定优势，而从持续数年的监测看，这一优势仍在持续。（完）