北京奥运人才培训确定5大目标
市委副书记、北京奥运培训工作协调小组组长龙新民在北京奥运培训工作协调小组第一次全体会议上提出,要从确保实现“新北京、新奥运”战略构想和筹办一届有特色、高水平奥运会的战略高度充分认识做好奥运培训工作的重大意义。按照总体部署和目标要求分层次、分阶段抓紧做好当前和今后一个时期的培训工作。要整合各方资源发挥政府部门行政管理、指挥协调的职能借助高等院校、职业学校等教育培训资源优势构建一个布局合理、分工明确、优势互补的培训合作体系。认真学习借鉴奥运举办国的人才培训经验努力提高培训效果。
据悉,北京奥运培训工作协调小组由中央有关部委市委、市政府有关部委局的有关领导同志组成。主要职责是指导成员单位制定奥运培训规划、督促成员单位组织落实奥运培训工作、协调成员单位充分发挥自身资源优势、积极承担奥运培训工作任务、沟通协调、实现培训资源的整合和共享。
会议确定了培训工作的对象、目标任务和主要培训内容。强调要通过培训为成功举办2008年北京奥运会、残奥会提供数量充足、质量一流的高水平奥运工作团队、努力培养一支政治坚定、熟悉奥运筹办规律、具有国际眼光、综合素质优良、具备一定组织管理能力和专业化水平较高的付薪工作人员队伍、培养一批既懂体育规则、了解国际惯例、懂外语、又善于交往的体育管理骨干、一支熟悉岗位细则、热情服务、乐于奉献奥运会、残奥会的志愿者队伍、一支符合奥运会、残奥会要求规范化、专业化的合同商工作人员队伍、一支符合国际单项体育组织要求、精通专业项目规则、素质过硬的国内技术官员队伍。同时做好面向窗口行业、面向社会、面向广大市民的培训工作。(完)