泉州急需6.9万人才
泉州市委书记徐钢在人才交流大会开幕式上致词。市政府副秘书长余惠西发布了泉州人才需求信息。据介绍，2009年～2010年泉州市五大传统产业和“5+1”新兴产业共需人才6.9万人，2009年泉州市急需紧缺人才引进分布在电子信息、石油化工等16个重点产业或行业，涉及软件、化工等43个领域的软件技术研究开发、光电子产品研发等95个岗位，涵盖计算机技术、光电子技术、石化等308个专业。
大会期间，泉州市政府还分别与厦门大学、中国石油大学、华侨大学、上海海事大学和清华大学、北京大学、天津大学建筑设计规划研究总院等签署相关协议。招聘会上还举办了人才项目交流对接座谈会。
“香饽饽”遇冷
与以往不同，这次招聘会打出“招牌”引进泉州市重点项目和新兴产业急需的人才，现场来了不少重点建设项目单位和企事业单位。然而，被喻为“香饽饽”的这些单位，由于要求比较高，摊位前人数较少，而鞋服类、机械制造等企业摊位前却挤满了人。
昨天上午10点半，记者在重点项目区域逛了逛，发现这些招聘单位条件真不错，不过门槛也挺高的。像福建子燕轻工有限公司共招聘4个岗位，多数岗位都有经验、年龄、学历等限制，只有1个岗位上写明允许应届毕业生，但也要求大专以上学历。而泉州师院的招聘摊位上，要求的至少都是硕士以上学位。某重点建设项目摊位工作人员分析称，昨天来应聘的多为学生，大部分达不到他们要求的条件，学生一看，连来洽谈都不敢。
另一边的“技工”区，人数很多，还有很多应聘者都是学校组团过来的。泉州信息学院一位带队老师说，今年就业形势严峻，他们特地召集一批尚未找到工作的学生来看看，就连大二的学生也被拉来感受气氛。该老师说，政府举办这样的交流会很不错，给学生提供了更广阔的就业空间。
特步（中国）有限公司有关负责人介绍说，由政府出面让企业和高校、高校毕业生对接，对企业来说获益匪浅。跟学校合作，实行订单式的合作，对提升公司的专业素养和管理都有好处。