3年完成用人制度转变
根据国办发[2002]35号文件精神,以全面推行聘用制为核心,争取用3年左右的时间,逐步建立单位自主用人、人员自主择业,能进能出、充满生机和活力的用人制度。从今年起,对事业单位新进人员,全部实行公开招聘制、合同管理制和人事代理制,加速推进“单位人”向“社会人”的转变。(完)
根据国办发[2002]35号文件精神,以全面推行聘用制为核心,争取用3年左右的时间,逐步建立单位自主用人、人员自主择业,能进能出、充满生机和活力的用人制度。从今年起,对事业单位新进人员,全部实行公开招聘制、合同管理制和人事代理制,加速推进“单位人”向“社会人”的转变。(完)