今年是普通高校扩招后第一个毕业生就业高峰年，而且又受非典影响，使今年我省高校毕业生就业形势十分严峻：截至5月20日，全省高校毕业生就业率只有33%。记者从省就业工作电视电话会议上获悉，我省即将正式出台11项政策，力争拓宽毕业生就业渠道。


    这其中包括：对工商、税务、质检、公安、检察、司法和各级政府机关公务员队伍的补充，应首先从高校毕业生自谋职业、自主创业，工商和税务部门要简化审批手续；各级政府要设立毕业生自主创业风险投资基金，为毕业生自主创业、自带科研课题和科研成果、从事高科技产业开发者提供资金支持；对于到非公有制单位就业的毕业生，实行属地化管理，按工商注册的层次分别由省或市毕业生就业主管部门办理就业手续，并享有到公在制单位就业的毕业生同等待遇；鼓励高校毕业生到西部地区和我省的贫困地区就业。对于到国家西部和我省贫困地区就业的毕业生，实行来去自由的原则，有关部门应协助为其办理落户手续，并提供免费人事代理服务；根据各地情况，适当提高这部分毕业生的工资福利待遇，具体标准由各地自行确定；要逐步增加高校高职（专科）升本科的招生数量和积极扩大研究生招生规模，构建人才培养的立交桥，以减缓毕业生就业压力。各市应根据当地就业市场的需要，积极开展待就业毕业生的职业技术培训工作，增强街就业毕业生就业能力；推行职业资格证书制度。积极引导职业教育教学与国家职业标准相衔接，加强对高职（专科）学生的职业技能培训，鼓励毕业生取得相应的职业资格证书。深化用人制度改革，逐步在全省实行学业证书、职业资格证书并重的制度等。（完）