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事业单位招聘门槛降低

    咨询、填表、交费,招聘单位的工作人员忙得不可开交。8月26日,长春市2006年下半年市属事业单位面向社会招聘报名开始,第一天103个考试岗位的招聘人数与报名比例达到了1:4.5,为吸引更多的人才来报名,今天招聘单位将降低招聘要求。


  工作稳定成招聘火爆主因


  走进长春市人才市场三楼交流厅,参加长春市2006年下半年市属事业单位面向社会招聘的各个单位招聘台前都已经被围满。长春市民刘洪涛是陪自己的女儿来应聘的,他的女儿200 3年哈师大毕业后,本来在天津工作,听说长春市事业单位面向社会招聘就来报名。用刘洪涛的话说,“一直希望女儿能回到身边来,这次赶上事业单位招聘,觉得教师待遇挺好的,公平竞争岗位挺不错的,让女儿也来试试。”


  记者在现场了解到,就业压力造成事业单位招聘火爆是一个原因,而更主要的原因是很多大学生认为事业单位比企业工作稳定,将来的发展也比较好。


  招聘单位今天降低门槛


  在事业单位招聘岗位中,长春市投资促进中心的计算机网络建设与维修在所有招聘单位中报名人数最多。由于招聘的事业单位中教育单位比较多,有些热门学校的岗位出现了数十人争夺一个名额的情况。但招聘单位认为有些岗位对学历、性别等要求过高,没有达到满意的招聘成效,决定在今天的招聘活动中降低要求,如原要求硕士学位的可能变更成全日制本科学历,而一些只招收男性或者女性的岗位,也可能改为男女均可,具体的变更情况以现场招聘单位的招聘海报为准。报名者要带齐毕业证、身份证或户口簿及相关资格证书的原件,近期2寸免冠彩色照片3张。今天是报名的最后一天,时间为8时30分至14时。


  另讯由中国国际人才市场长春市场、株式会社日本产业情报教育中心、长春人才市场、吉林省教育留学服务有限公司主办,长春市山崎日语协办的“2006中国·长春日本留学说明会”将在长春人才市场三楼举办,17家日本学校来长招生。(完)

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