近日，记者从有关部门获悉，为了切实维护职工的权益，投资方接手企业后，三年内不允许裁员。


 　 据介绍，在引资合作的过程中，不以减员作为增效的手段，一般要求投资方全员接收职工；三年内不允许裁员，即使裁员也不允许超过一定的比例。另外，在企业改制的预案中，重要的一点是测算职工经济补偿、清偿职工的欠款，用国有企业的资金、资产、划拨土地补偿。


 　 政府还制定下发了政策文件，在改制过程中明确规定，职工安置方案由职代会讨论通过，严格依法办事，尊重职工对国企改革的知情权、审议权、监督权和选择权，特别是让职工了解国企的现状，国家的政策，以及未来的发展前景，力求公开、公正、公平。（完）