“长假后遗症”发威—— 职场上周疲软

    近两周来，武汉职场让人大跌眼镜，不仅跌破国庆节前刚刚突破的1500大关，国庆后的一周里，更是一路狂泻至1000大关以下。经过“长假后遗症”后，上周逐步恢复正常。来自前程无忧（www.51job.com）武汉频道的数据显示，上周本地总招聘职位数为1201个，仍比国庆节前的那一周大泻23.5%。


    理性地分析，此次大“熊市”与五一长假后的那一周跌势非常相似，属于典型的“长假后遗症”：长假过后各企业的工作逐步恢复正常，招聘工作尚未全面展开。但多达639个的招聘职位净跌数仍让人不寒而栗。此次的“熊市”创下了本地职场单周职位下跌数的历史记录。


    事实上，此次“熊市”的起因，技术面大于基本面，因此，想在秋季跳槽的职场健儿不要灰心，我们现在仍然处在秋季招聘高峰之中。无忧工作网（www.51job.com）专家预测，本周武汉职场指数就将反弹回1500大关以上。


    如今少有人抱着在一家公司干到退休的想法，跳槽成了一件十分自然的事情。高薪和发展空间是促成跳槽最关键的两大因素。无忧工作网（www.51job.com）专家建议：“高薪”是棵诱人的果实，但不要贸然接受一份工作环境并不适合自己的高薪工作；“空间”是条广阔的前路，但若是将来的顶头上司独断专行，新的办公室关系纷杂不清，“发展空间”可能就会和当初的职位描述出现偏差。


    面对新的机遇，我们更该考虑能否证明自己的实力以及新的工作环境能否帮助提升自己的能力。每次的跳槽都要为履历添上丰富的经验，或者谋求一份良好的工作环境。（完）