面试后一周无回音，如何判断成败？专家建议，面试时可注意抓住考官的“关键句”，分析其潜台词。


    上周一，读者小李参加了某外资企业的面试，但直到昨日仍无回音。近日，面试过的另一家私企催促小李签约，小李十分犹豫：因不了解外企工作流程，弄不清楚面试后给答复需要多长时间，她担心自己签约私企后错过机会。


    省人才市场有关专家指出，外企一般在面试后一周内就会通知结果，不排除小李因故没收到答复的可能性。小李可主动打电话到企业询问结果。另一方面，在面试时，小李可通过分析考官的“关键句”，推断出自己被录用的可能性。常见的“关键句”有：


    “简历先放在这里，我们会给你通知的。”这种客套话，一般表示考官对求职者印象不深；“这些联系方式可以确保找到你吗？我们什么时候与你联系比较好？”这种情况通常代表考官对求职者比较满意，确定为候选者。


    此外，“现阶段你对月薪的期望值是多少？”“你对自己的职业生涯有何规划？”在看完简历后，考官如果谈及此类深层次的话题，多半对求职者有一定兴趣，是一个好的开始。而“你愿意从事其他岗位吗？”这类问题表示所应聘的岗位可能已经招满，但单位看好该求职者，愿意在其他岗位上先行储备，有心的求职者可抓住机会。（完）