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十种情况下,跳槽吧

  职业咨询专家建议,当下列迹象在你周围或你身上出现,而你无能为力时,就是你该另谋职业的时候了。


  1.当你的企业面临着经营上的巨大困难时。企业的销售、利润正在螺旋形地下降,客户不断流失,你的同事、好友已开始寻找工作了。


  2.当你与主管的关系紧张而无法弥补时。要知道,在企业内掌握着你的生杀大权的始终是你的主管。


  3.当你的生活质量发生了重大的变化时。购房、结婚、生子、子女上学等导致你目前的收入没法维持你正常的生活水平,你的生活质量正在不断下降,而此时你仍有能力寻找到一份报酬更丰厚的工作。


  4.当你的价值观与你的企业文化格格不入时。此时,你必将会被公司老板或主管看成“异类”分子。两者缺少价值观的一致性又会导致你良好工作态度的消失。


  5.当你对工作丧失兴趣和热情时。


  6.当你的企业正经历着道德上的挑战时。如果企业从事不道德的商业情报窃取和商业竞争活动等,你不应该把自己交给一个不崇尚商业道德的企业。


  7.当你因不管什么原因和理由被企业锁定为“负面人物”时。一旦你在企业内挂上某个号,特别是刻上了个负面的“印记”的话,你就很难再在企业内光荣地生存下去。


  8.当你的工作负荷、压力长期过大时。假如你的工作负荷和压力长期得不到解脱,影响了你的身体和精神以及你的家庭,那么,你应该在最后危机(健康危机和婚姻危机)到来前,赶紧换一份工作。


  9.当你的职业生涯在企业内已走到尽头时。一旦感觉到工作已缺乏挑战性,从工作、主管、周围同事那儿学不到新的知识和经验,企业也没有对你职业进一步发展的计划和行动,如果你仍有年龄上的优势,且尚有一点“野心”或“进取心”的话,此时不走,更待何时?


  10.当你遇到巨大的外来“拉力”时。如果你碰到“猎头”找上门来,送上千载难逢的多种“诱物”:潜在的新雇主提供职位上的升迁、较大的薪酬涨幅、良好的职业发展前景和工作环境等,这样的机会是可遇不可求的。(完)

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