为确保我市各类人才招聘会的安全顺利开展，预防安全事故的发生，合肥市人事局目前下发了《关于加强合肥市各类人才招聘会安全工作的通知》。


    《通知》指出，确保人才招聘活动的安全顺利开展，是直接关系到参会人才的生命和健康，关系到人才招聘活动的成效和社会影响，关系到人事人才工作的开展，各级人事部门要深刻认识做好人才招聘会安全工作的重要性，树立高度的安全责任意识，切实加强领导，把人才招聘会的安全工作摆上重要位置，抓紧抓好。


    《通知》要求，自2004年3月1日起，合肥市（含市辖区、各开发区）所属单位和直属企业、社团，私营企业设立的人才中介机构，举办各类人才招聘会，须提前10日报市人事局核准。未经批准，不得举办各类招聘会。


    《通知》强调，各级人事部门、各有关单位要对各自所属的人才交流场所进行一次安全大检查，重点检查场馆出入通道、消防器材、电器及线路、通风设备、卫生设施等方面；要加强招聘会现场管理，健全现场指挥系统，制定应急处理预案，建立责任制。（完）