温州某鞋革厂老板林先生在日前的一次人才招聘会上相中了一位文秘，不料前来上班的却是另一个人，原来参加面试的竟是狡猾的“枪手”。


　　林先生说，当时人才招聘会上应聘者很多，递给他的材料就有上百份，其中有的应聘者只给了个人简历。一位朱小姐因面试表现出色，当场就被圈定，要求她前来上班时，把学历证书等相关材料带来。结果，应聘者的基本情况虽然没有差错，应聘者却被掉了包。


　　前天，笔者就此事对一些应聘者进行采访，他们中不少人竟称，如果有机会，他们也想找“面试枪手”闯关。据了解，他们找“面试枪手”的原因，主要是自身某些方面存在缺陷，不敢面对“面试官”。而充当“面试枪手”的，往往是一些社会上有经验的人。据悉，每次替人面试收费从100元到500元不等。


　　温州市人才市场副主任胡正长称，现在用人单位为提防“面试枪手”，对应聘者相关证件的审核大多十分严格，不仅现场查看身份证、学历证书等证明材料，还对应聘者实行“全程跟踪”。他提醒用人单位，对证件不齐的，应坚决不予录用。（完）