纳贤大军瞄准杭州人才

    11月10日于杭州市黄龙饭店举办的世纪精英西博会高级人才招聘会，吸引了将近110多家企业纷纷来此招贤纳才。

    知名集团来求贤

    随着企业间经营管理的竞争日趋激烈，高级经营管理人才的作用日益体现。据统计，这次110家单位欲招募300多名高级经营管理人才，涉及电子通信、医药、照明、电力、房地产、纺织印染、机械制造、建筑、酒店管理等专业，职位有总经理、营销副总经理、技术副总经理等各类中高层岗位。仅华立集团就带领了4家下属集团公司，招聘上至总裁下至部门经理的20余名中高层管理干部。

    高校招聘不示弱

    本次招聘会的与会单位里，出现了近10家高校的身影，它们将成为招聘会上的一道风景。这些高校的教师总需求量达到244名。随着杭州实施“一号工程”、“两港三区”的建设和教育制度的改革，特别是杭州高教园区和大学城的建设，大专院校急需一批年青教学骨干和学术带头人。浙大城市学院、宁波理工学院、杭州商学院等高等院校本次参加招聘会，寻找的就几乎全部是硕士以上、副高以上的学科带头人，专业有管理、信息、药学、经济、新闻、土木、物理、化学、服装等，几乎涵盖了这些学校的全部专业。

    房地产业胃口大

    随着“住在杭州”品牌的打响，杭州房地产业的发展极为迅速，这一点在本次招聘会上将得到充分的体现。16家房地产企业张榜招贤，要招聘近百名高级经营管理人才和专业技术人才，包括房地产总经理、总工程师、项目经理、建筑设计、水电、钢结构等各种中高层管理人员和技术人员。另外，随着杭州房地产市场的日益成熟，房地产中介公司这一新兴行业也开始发展壮大。

    传统行业需求多

    纺织行业需求上升，不但服装设计，而且纺织、染整等专业的人才也开始出现在高级人才招聘会上；IT行业依然热门，电子、通信专业受宠依旧，本次参加招聘的有恒生电子、华立通信、浙大网新等杭城知名企业；机械行业需求人才较多，专业细化，不但有机械制造、机电等平常见得比较多的专业，而且还有平时很少出现在高级人才招聘会上的铸造、电动工具、模具、空调通风等高级专业人才及技师。（完）