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杭州市实施国际型的干部人才培养战略

    “随着我国加入世贸组织和经济全球化的不断发展,对外向型、国际型人才的需求也不断增强。”市委书记王国平的话反映了市委对这一问题的清醒认识,他说,杭州的定位是国际风景旅游城市,必须有一大批精通外语、熟悉国际法规和运行规则的战略性人才。把优秀的年轻干部送到海外去培训,是促进杭州进一步发展的战略性决策。


    为了落实外向型、国际型干部人才培养战略,从2003年起,杭州市每年都从市直机关和区县(市)中层干部选拔一批优秀年轻干部,出国攻读MPA学位。这些干部除了必须具备优良的政治素质、较强的业务能力,并且具有一定的发展潜力外,还必须有较好的英语基础,能适应全英语教学。为了提高杭州市干部整体外语水平,市委要求进一步加强干部外语培训的力度,决定建立干部外语培训基地。2002年10月,“杭州市干部外语培训基地”在杭师院外国语学院成立并挂牌。


    市委、市政府高度重视市干部外语培训基地的培训工作,成立了由市委副书记朱报春、市委常委组织部长王金财等领导组成的外语培训基础领导小组。杭师院外国语学院选派多名具有教授副教授职称、博士硕士学历、且有丰富教学经验的骨干教师,组成了强有力的教学师资队伍。培训基地既为我市干部参加外语学习并提高整体水平搭建了一个平台,也为出国培训人员强化外语训练提供了条件。基地设有初级班、中级班、高级班和提高班,以及出国前的英语强化班。两年来,先后已有400余人次机关干部接受了培训。


    干部英语培训基地为学员们找回了英语的“感觉”。这些机关干部都是单位的业务骨干,平时工作繁忙,都有家庭子女,不少人长期脱离英语环境,学习上确实需要克服各种困难。领导小组成员除了对培训基地的教学工作进行检查外,还经常深入到班级中为学员们打气鼓劲。


    为了调动学员的兴趣和积极性,教师们费尽心思采用听说相间的教学方式,帮助学员解决“哑巴英语”、“聋子英语”问题,养成英语会话和思维习惯。参加培训的学员也深知肩上的重任。“参加培训,既是机会,也是责任。”培训班学员说:“比高考那会儿还要刻苦拼搏。”很多学员白天处理完繁忙的事务,晚上抓紧时间伏在书桌前,听、说、背、写,睡下已是凌晨;双休日、节假日全扑在培训基地。


    一分耕耘,一分收获。两年来,要求参加市干部外语培训基地学习的干部越来越多,学员的成绩也越来越好。近两年来,考取省组织的出国培训班的学员,也大多来自这个基地。近日,在参加英语雅思考试中,面对英语雅思考试母语是英语的外籍考官,外语培训基地的强化班66人,考出了5.5分以上52人,6分以上30人,7分2人的优秀成绩。有了雅思考试的Pass,他们中的绝大多数学员经过组织的批准将远赴美国,成为我市第二期赴国外攻读“公共管理硕士(MPA)学位”的学员。


    与此同时,杭州市在美国肯尼索州立大学第一个MPA国际班学习的首期MPA培训班24位学员,经过近一年的刻苦攻读,修完了比普通大学生还要紧张的课程。在刚刚结束的12门专业课程考试中绝大多数得到全A,成绩明显优于美国本土学生。肯尼索州立大学校报记者对他们进行采访后,用近半个版面的篇幅,头版头条刊登了专题报道:《来自中国的官员进入MPA快速学习轨道》,介绍了他们勤奋学习的情况。(完)

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