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外地员工返岗率已超八成 企业扩大规模仍有用工缺口

    来自宁波市劳动部门的好消息是:春节后,宁波规模以上企业的外地员工返岗率在不断增加,特别是近期的返岗率较初十前有很大提高。目前,许多企业外地员工返岗率已达到八成以上,企业用工情况较为良好。


    节后,宁波市就业管理服务局对春季用工需求抽样调查的120家企业进行了再次调查。这120家企业节前共有外地员工8.66万人,占员工总数73.84%;春节期间回家探亲的5.05万人,截至3月1日,节后已返回原企业工作的外地员工达4.49万人,返岗率达到88.94%,比企业预计返岗率高出10.22%,与去年同期相比上升了9.73%。


    当然,这并不意味着这些企业就没有招工需求,因为大部分规模以上企业在保证去年员工返岗的基础上,因为开设新生产线、订单增多等原因,需要招收大量工人。(完)

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