宁波人才总量破百万专家奖励10万

    宁波市实施人才强市战略再上台阶。2011年，宁波市新增各类人才18.77万人，人才资源总量首超百万，达到109.1万人。这是近日召开的全市人力资源和社会保障工作会议传出的消息。会上，还对获得“2011年度宁波市有突出贡献专家奖”的30名优秀人才进行了表彰。

    据了解，去年宁波市新增博士及博士后人才1078人，增长58.2%，总数达2921人；新增海外留学人才502名，增长24.5%，总数达2552名；高技能人才也增长了20%，达16.05万人。去年人才总量增长幅度达20.7%。
2011年，宁波市加快了国外智力开发进度。出台了海外高层次人才引进“3315”计划，引进外国专家812人次，资助海外工程师项目234个，新建市级以上留学人员创业园3家，资助海外留学人员创业创新项目40个，国家海外高层次人才创业创新基地首次落户国家高新区。全市有11人入选国家“千人计划”，45人入选省“千人计划”，走在全省前列。

    此外，加大了“双高”型人才开发力度。创新实施领军和拔尖人才培养工程，择优选拔600名优秀中青年人才为首批培养人选。大力推进企业技术创新 团队建设，评选出首批市级企业技术创新团队40个，资助企业培养创新团队骨干人才147名。组织实施了“5113”创新人才培养工程，启动万名高层次人才储备项目，全年培养各类紧缺人才8300名，培训专业技术人才2.7万人次，储备中高端人才3800名。组织实施30万名企业技能人才培养工程，选拔宁波市首席工人57名、企业优秀青工622名，培养鉴定技能人才14.3万人。

    同时，加大人才平台载体建设投入。设立了首批21个企业专家工作室、8家博士后工作扶持单位以及国家高新区、中科院宁波材料所2家博士后创新实 践基地。不断丰富高洽会、浙洽会、海外·宁波周等重大活动内容，特别是人才科技周升格为由人力资源和社会保障部、科技部与宁波市联合主办的国家级人才科技活 动，影响力进一步扩大。