近日，中国宁波人才市场(宁波市人力资源市场)公布了第三季度的“才市”情况，总体来说，第三季度，市场需求有所放缓，中高端热门岗位变化比较大。


　　市场需求有所放缓


　　基础性人力资源市场方面， 第三季度共举办现场招聘会49场(不含高洽会)，4893家次企业进场设摊，需求人数89361人，进场求职人数达45137人次。


　　工作人员对比了前年、去年同期和上一季度的数据后发现，现场招聘和网络招聘的各项指标都有所下滑。比如，现场招聘单位数比去年同期减少361家次，比第二季度减少685家次，从需求人数看则分别减少了20219人和13895人。


　　进场人数方面变化并不大，具体来说，比2011年同期增加1859人次，比第二季度环比减少3653人次。


    市场营销类岗位最热门


　　第三季度需求排在前15的岗位集中在市场类、生产制造类、商贸物流类、管理人事类及五金机械类。排在前3位的是：市场营销/公关、产品/生产、商业/贸易/物流。


　　不过，这些热门岗位提供的岗位数和去年同期、今年第二季度比，都有不同程度的下降。比如，市场营销/公关类岗位，无论是岗位数还是需求人数都是需求最多的类别，但第三季度岗位数比去年同期减少645个，比第二季度减少908个；需求人数比去年同期减少6372人，比第二季度减少1998人。


    建筑、计算机人才需求增加


　　在中高级人才招聘市场方面，第三季度中高级人才市场举办12场“才富·宁波”中高级人才洽谈会(不含高洽会)。261家次企业需求各类中高级人才2797人，吸引1867人次进场洽谈，400人次达成初步意向。


　　工作人员说：“第三季度，我们也感受到企业对建筑、计算机类中高端人才需求有比较明显的增加。”


　　市场营销/公关岗位从去年排第2位上升到了第1位，紧随其后的是管理/行政/人事/文秘、五金机械。


    转自新浪网