会计类一道综合题(20分)：现金流量表的定义、作用以及三个组成部分的内容;多选题(2*35=70分)：我记得的有厂房未建成之前的借款费用入帐问题，会计要素，无形资产的折旧，存货的可变现净值，固定资产的折旧，资本化支出(长期股权投资是不是资本化支出??)，什么情况下会引起资本公积的浠募父鍪峭蹲市苑康夭ぜ聘赫ɑ...

在等待了半个月之后，终于盼星星盼月亮把U家的笔试盼来了，但过去建立起对他家的好感，几乎被这次的笔试全部打垮。自从听说他们家选用了“阴才网”作为他们的vendor，就知道今年的选拔必定又是一笔暗战。只不过没有料想到最后的笔试真的是“暗战”。 这也就罢了，之后所有的人都开始围绕笔试考什么开始...

1. A，B两机器用千兆网传输，A上每个页面是1K字节，则B机器下载的限制是()千兆网指的是 1000Mb每秒也就是 1000/8 MB = 125MB的速度，1K字节为1KB 所以应为 100 000左右(不知道对不对)2. 已知单链表，把节点q插入到节点p的操作是()q->link = p->link; p->link = q3. 用矩形表示世界上的每个国家，最少用()种颜色表示，使得共...

选择题1:软件生命周期的瀑布模型把软件项目分为3个阶段、8个子阶段，以下哪一个是正常的开发顺序?A.计划阶段、开发阶段、运行阶段 B.设计阶段、开发阶段、编码阶段 C.设计阶段、编码阶段、维护阶段 D.计划阶段、编码阶段、测试阶段2:在下述选项时,没有构成死循环的程序是A.int i=100 while (1) { i=i%100+1; if (i>100) bre...

不断进行自我激励激励即激发、鼓励，使人产生一种内在的动力，朝向所期望目标前进。美国哈佛大学心理学家威廉·詹姆士研究发现，一个没有受到激励的人，仅能发挥其能力的20％～30％，而当他受到激励时，其能力可以发挥至80％～90％。这就是说，同样一个人，在通过充分激励后，所发挥的作用相当于激励前的3至4倍。 保证...

今天下午诺西笔试，赶过去参与了一下。凭印象谈谈吧。 共有9个题目。整体而言，比较基础。 第一题，求与，或，异或；第二题，sizeof()占用空间的计算；第三题，指针有关；第四题，指针和常量的结合运算；第五题，统计1 个word（32bit）里面的1的bit数；第六题，程序改错，注意溢出问题；第七题，strcp（）的实现；第八题，...

偶还是满佩服自己的，居然接到央视的笔试通知，小自满了一下。尽管知道是海笔，但是偶是外地滴～HOHO。央视的笔试在一个电子信息学校举行的。当时给我打电话的MM告诉我说考行测类似的东东，结果费尽千辛万苦找到考场发现要考三场：行测、英文、写作。。。当时头都是大的，只好硬着头皮进去考。第一场考的综合跟公务员考试很...

以下是由应届毕业生笔试网介绍的笔试题目了 1.为什么希望加入卓越亚马逊?2.你为什么喜欢软件开发?是什么原因促使你决定选择软件开发作为你的职业?(提示：此题为申请Technical职位候选人必填问题)3.对于卓越亚马逊价值观中的“以客户为中心”，你如何理解?之前你在什么情况下感受过“以客户为中心&rdqu...

产品策划/运营类1、选择目前的一个社区网站(比如校内，qq社区等)(1)分析网站特点和用户群(2)改进某个功能，比如重新设计登陆流程等2、选取目前互联网的一项收费服务进行分析，并提出改进建议。3、网易游戏出现的外挂、盗链等现象，如何处理?

本人有幸通过了今年的MBA联考笔试，并被某名牌高校录取，当然有一定的运气在里边，但对我这样一个基础并不是很好的考生来讲，自己半年来所下的功夫还是我成功的主要原因。我的经验是，无论你基础好坏，都是一句话：精心准备，丝毫不要放松。笔试究竟难在哪儿？ 单纯从考试大纲或试题来看，MBA笔试与同类普研相比，几乎可以...

笔试并不是每家公司的招聘流程中都会涉及的环节。原因在于：一方面，大多数笔试作为简历筛选之后的第一轮，参加的人数比较多，成本比较高;另一方面，就一些对于专业的技术性要求不高的职位来说，对于应聘者的写作能力和分析问题的能力的考察也可以通过其它的途径来实现。比如，有的公司的申请表上有很...