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共 11343 条数据

一、如何变更无固定期限劳动合同1、无固定期限的劳动合同无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同,另一方只要表示同意,双方达成一致意见,就可以依据本法第三十六条的规定解除劳动合同。当法律规定的可以解除劳动合同的条件出现,或当事人在合同中约定的...

一、保密协议的内容保密协议一般包括保密内容、责任主体、保密期限、保密义务及违约责任等条款。保密协议可以分为单方保密协议和双方保密协议。单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。《反不正当竞争法》对商业秘密进行保护。签订保密协议是企业对自己的商业秘密进行保护的常用手段之一。另外,根据《劳动...

一、劳动安全卫生标准它是一种技术规范,包括:劳动安全卫生管理方面的基础标准、方法标准;生产工艺、生产工具、设备安全卫生标准、安全卫生专用装置、用具标准;个人防护用品等方面的标准。它是我国劳动安全卫生技术管理和保障劳动者安全健康的一项重要手段,是执行安全卫生监督根据相关的规定:用人单位的劳动安全设施和...

三大常见诈骗手段1、由于近期刚踏入社会的应届毕业生较多,以各种方式骗取毕业生的家庭电话,打电话联系其家长,谎称该求职者在某地发生意外急需用钱,要求其家人汇款到某帐号上。2、比如以丹东人才市场的名义打电话,以包推荐工作为名,向求职者收取推荐费或押金,但事后并不实践承诺。3、与非法医院、医疗所勾结串通,以&...

一、什么是失业人员?失业人员是指在劳动年龄内有劳动能力,目前无工作,并以某种方式正在寻找工作的人员。包括就业、转失业的人员和新生劳动力中未实现就业的人员。《条例》所指失业人员只限定为就业转失业的人员。根据有关规定,我国目前的法定劳动年龄是16-60岁,体育、文艺和特种工艺单位按照国家规定履行审批程序后可以...

北京市新劳动合同书样本 甲 方  乙 方  文化程度  性 别 法定代表人 出生日期----年--月--日 或委托代理人 居民身份证号码 邮政编码 甲方地址 家庭住址  所属街道办事处 根据《中华人民共和...

一、年休假有多少天?2007年12月国务院施行的《职工带薪年休假条例》(以下简称《条例》)第3条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假5天。该《条例》第5条规定,单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。单位确因工作需要不...

7月13日,都市广播报道了西安某高校应届毕业生李萍(化名)等人在求职过程中被骗一事。正所谓吃一堑长一智,面对诸多潜在的招聘陷阱,学生应当如何来做出正确的选择呢,来让人力资源专家为您支几招。 昨天,都市广播报道了西安某高校应届毕业生李萍等人在求职过程中被骗的事情。不难看出,李萍等人之所以误...

所谓工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。根据国家统计局于1990年1月1日发布的《关于工资总额组成的规定》,工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资以及特殊情况下支付的工资等,而以下收入是不包括在工资总额之内的:1.单位支...

求职陷阱应届生需警惕对于初出茅庐的求职者来说,缺乏社会经验是最大的致命伤,一些不法分子就利用了求职者"找工心切"的心理,布下招聘骗局,引人上钩.就业竞争日趋激烈,很多应届生由于求职心切,对招聘信息盲目相信,被骗事件常有发生.而黑心单位和中介机构往往就利用这一点,设置种种陷阱引诱求职者上当.这些骗术的花样层出不穷,...

 第一,到正规人才市场和合法的职业介绍所找工作。合法的职业介绍所必须具备《职业介绍许可证》、《营业执照》等。第二,辨别用人单位招工是否合法。当遇到陌生人为其介绍高薪工作时,要仔细询问工作性质,并尽量与公司或厂家联系,核实情况是否属实,企业电话可通过114查询。第三,如对方以各种理由要钱,有两种维权途...

一、上班猝死能否算工伤根据去年元旦起正式实施的《工伤保险条例》规定,在上班时突然发病死亡应当视为工伤。《条例》第14条规定:“有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作...

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